Cartella Dati relativi ai premi

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Cartella Criteri definiti nei sistemi di misurazione e valutazione delle performance per l'assegnazione del trattamento accessorio
Cartella Distribuzione del trattamento accessorio in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi
Cartella Grado di differenziazione dell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti

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